Работа по профориентированию в агроклассах продолжается…

Специалисты ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» рассказывают о буднях в сельском хозяйстве, о становлении себя, как специалиста, о тонкостях процесса производства и т.п.

Профориентационные занятия – это положительный аспект в воспитании подрастающего поколения, комплекс мероприятий, который позволяет прийти к осознанному выбору профессии. В то же время происходит и воспитание специалиста, как наставника.

Специалистам обязательно нужно делиться знаниями, так как это приводит к росту креативности, нововведениям и большей производительности как отдельно взятого человека, так и команды, и организации.

14.12.2023 начальник цеха ПСП Смольников Иван Владимирович и инженер – механик Попов Алексей Сергеевич провели занятия профминимума в 7в, 7г классах МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону.

Профминимум по охране труда

Каждый руководитель производства, будь то ИП или крупное предприятие, обязан обеспечить безопасные рабочие места сотрудникам, создать комфортные условия труда, снизить травматизм и профзаболевания. Эти условия безопасности приводят к повышению труда и сохранению здоровья.

Ключевой составляющей системы управления охраны труда является специалист по охране труда, который обеспечивает выполнение всех требований законодательных актов, и направляет руководителей подразделений контролировать производственную и трудовую деятельность сотрудников.

05.12.2023г учащимся 8 агрокласса МКОУ «Ильевская СШ» специалист по охране труда ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» Аладко Дмитрий Геннадьевич провел занятие профминимума, где осветил основные моменты промышленной безопасности.

Осознанный выбор будущей профессии

Специалисты сельскохозяйственного предприятия «Донское» согласно учебному плану образовательных учреждений ежемесячно проводят профориентационные уроки.

28.11.2023 г и 30.11.2023г для обучающихся 8 класса МКОУ «Ильевская СШ», 7в, 7г классов МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону начальник цеха переработки сельскохозяйственной продукции Смольников Иван Владимирович, заведующий автогаражом Букаев Юрий Александрович и специалист по охране труда Аладко Дмитрий Геннадьевич провели занятия профминимума.

Цель таких занятий для подростков — подготовить их к осознанному выбору будущей профессии.

Задача – формирование психологической готовности к будущей профессиональной деятельности, выявление желаний, возможностей.

Образование в современном обществе играет важнейшую роль.

Наши специалисты регулярно совершенствуются, повышают свою квалификацию. Это и похождение образовательных курсов, и участие в семинарах, и обмен опытом с ведущими предприятиями мира.

Своим путем становления, основами профессии сотрудники ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» делятся с учащимися школ Калачевского района в рамках образовательного проекта «Агрокласс».

9 ноября с учениками 7в, 7г классов МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону провели занятия по профориентированию специалисты сельскохозяйственного предприятия: главный энергетик Чиликин Иван Николаевич, зоотехник-селекционер Петренко Дарья Юрьевна.

Профориентационные занятия в агроклассах

Профориентационные занятия в агроклассах – это увлекательные уроки со специалистами нашего предприятия. Учащиеся знакомятся с такими направлениями сельского хозяйства, как растениеводство и животноводство.

Зоотехник-селекционер ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» Петренко Дарья Юрьевна рассказала учащимся 7 г класса МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону о молочном скоте, о представителях этого направления.

Рекордсменом по среднегодовому объему удоев молока является порода голштинская или голштино-фризская. Эта порода коров была выведена учеными Канады и США. В настоящее время, распространена на фермах всего мира, в том числе и на нашем предприятии. Порода требовательна к кормам и условиям содержания.

Чтобы получить здоровое поголовье, максимальную продуктивность стада у вас должна работать команда квалифицированных сотрудников.

 

Агроном-озеленитель

В агроклассах Калачевского района продолжается работа по профориентированию.

В этот раз учащиеся 7в класса МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону познакомились с профессией агроном-озеленитель. Сотрудник ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» Манжина Наталья Васильевна рассказала, что входит в обязанности агронома-озеленителя.

Это не только ухоженные газоны, клумбы с цветами и подстриженные деревья, но и обрезка сучьев, прокладка поливной системы, удобрение, подкормка зеленых насаждений (расчет дозировки внесения), планировка территории и др. При работе обязательно нужно учесть климат, почвы местности благоустройства.

Работа по благоустройству и озеленению довольно трудоемкий и кропотливый процесс. К тому же специалист должен быть физически вынослив.

Любишь созидать? Являешься «здоровым» перфекционистом? Любишь природу и работу на свежем воздухе? Почему бы не попробовать себя в таком направлении, как озеленение, благоустройство территории.

Воспитание будущих работников сельскохозяйственной отрасли

Первый агрокласс в Калачевском районе Волгоградской области начал свою работу более пяти лет назад на базе МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону. Инициатором создания аграрных классов в школах района выступила заместитель генерального директора по административно-управленческой части Колесниченко Ирина Николаевна.  Цель создания агроклассов – воспитание будущих работников сельскохозяйственной отрасли со школьной скамьи.

02-03 октября 2023 сотрудники нашего предприятия приняли участие в открытии еще двух агроклассов на базе МКОУ СШ № 1 г. Калача-на-Дону Калачевского района Волгоградской области.

Учащиеся 7 «в», 7 «г» классов в торжественной обстановке были посвящены в агроклассники. Звучали добрые пожелания, наставления от директора школы Турченковой Натальи Владимировны, заместителя директора Молчановой Марии Владимировны, учащихся-выпускников агрокласса.

Сотрудники ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» рассказали о привилегиях, о работе агрокласса, о профориентационных занятиях со специалистами разных отраслей сельского хозяйства, об экскурсиях на передовое предприятие Волгоградской области.  Каждому агрокласснику выдана кепка, футболка, жилетка-накидка, как атрибутика направления класса.

В новый учебный год с новыми знаниями.

Сегодня, 26.09.2023, 8 класс МКОУ «Ильевская СШ» был посвящен в агроклассники и начал работу со встречи с инженером по охране окружающей среды Колотухиной Ириной Николаевной.

Экологическое воспитание очень важно в современном мире. От нашего образа жизни зависит будущее нашей малой родины, страны.

На агроуроке учащиеся познакомились с профессией инженер по охране окружающей среды (эколог), с его должностными обязанностями. Узнали, что обозначает понятие «Зеленый офис». Побывали в роли специалиста и провели инвентаризацию отходов на производственных участках сельскохозяйственного предприятия. Провели сортировку образовываемых отходов.

По завершении урока учащиеся получили домашнее задание подготовить предложения по улучшению экологической обстановки в п. Пятиморск, п. Ильевка.

Чтобы село не опустело. В СП «Донское» живут настоящим, заботятся о будущем

Работа и дом на родной земле, востребованность и уверенность в завтрашнем дне, возможность заниматься любимым делом и растить детей в атмосфере добра и стабильности – основа основ жизни человека. И это все было в российском селе до поры до времени. Привычный уклад был раздавлен страшным катком перестройки: люди и земля в одночасье оказались не нужны никому и в растерянности застыли перед неизвестностью…

О том, с каким трудом пришлось выкарабкиваться из этой ямы, собирая трактора из чудом уцелевшего металлолома и поднимая зараставшие бурьяном поля, наверняка еще будут написаны целые книги. Народ в очередной раз совершил подвиг, частично возродив село, но, наученный горьким опытом, стал отправлять своих детей в город – подальше от грязной и безденежной работы на земле.

На старых кадрах

«Умные в городе сидят, дураки – в колхозной конторе, ну а на тракторе и на ферме вообще работают круглые идиоты» – эта циничная пословица перестроечных времен на многие годы стала актуальной в российском селе.

Стали закрываться детские сады и школы, следом за ними начинали пустеть села. Одно за другим стали исчезать СПТУ, те самые, которые дали путевку в жизнь многим сегодняшним фермерам: все меньше находилось желающих получить профессию механизатора или оператора машинного доения, сварщика, овощевода. Зато город прирастал молодежью: росла армия парикмахеров, охранников, менеджеров, продавцов.

До поры до времени хозяйства «выезжали» на старых кадрах, механизаторах, которые начинали работать еще на тракторах ДТ-75 да первых комбайнах «Колос» и «Енисей».

На фермах дорабатывали свое доярки и телятницы с тридцатилетним, а то и более стажем. Добиться того, чтобы в животноводство пришла молодежь, не удавалось даже большими зарплатами.

В конце концов кадровый голод коснулся всех без исключения аграриев – и мелких фермерских хозяйств, и крупных агрохолдингов. Порой дело доходило до абсурда – в хозяйстве стали появляться деньги на хорошую комфортную технику, а посадить на нее было некого. Роль агронома приходилось вынужденно брать на себя руководителям хозяйства, не имеющим специального образования, а некоторые хозяйства вообще отказывались от животноводства и закрывали фермы. При том что Волгоградский сельхозинститут ежегодно исправно выпускал в большую жизнь партии специалистов, до села они не добирались, «растворяясь» в больших городах.

В свое время с этой проблемой столкнулись и в ООО СП «Донское» Калачевского района Волгоградской области.

Профориентация и патриотизм

– Нашему многопрофильному предприятию постоянно требуются люди с элементарной базой знаний. Мы готовы их доучить, довести до совершенства, помочь стать настоящими профессионалами, но где их взять? – говорит заместитель директора ООО СП «Донское» Ирина Колесниченко. – предприятие всегда участвует в ярмарках вакансий в сельхозакадемии, и знаете, мы просто поражены, сколько выпускников – молодых специалистов сидит с пустыми глазами, им просто ничего не надо, им неинтересна работа на земле. А действительно талантливые ребята – они как бриллианты в общей толпе, но такие учатся по направлениям хозяйств и возвращаются на родину.

И отправной точкой в этом процессе стали сельские школы.

– Мы сами с азартом разрабатывали концепцию профориентации, ведь идея должна быть свежей, захватывающей, лишенной какого бы то ни было формализма, – делится Ирина Колесниченко. – Она должна быть интересна прежде всего детям. К работе привлекли ведущих специалистов нашего хозяйства, экспертов, ученых сельхозакадемии, педагогов. Учебными площадками должны были стать подразделения нашего СП, учителями — ведущие сотрудники, представители всех направлений работы хозяйства.

Первопроходцы

– В 2019 г. на совещании директоров школ района я изложила нашу идею ранней профориентации, – вспоминает Ирина Колесниченко. – В чем-то она была революционной: мы предложили открыть аграрные классы, где могли бы преподавать наши специалисты. Нас поддержали многие. В число «первопроходцев» вошли Ильевская средняя школа, школа №1 г. Калача, в образовательный процесс включилось руководство СПТУ №13, где раньше существовало отделение подготовки механизаторов сельского хозяйства.

Первый набор желающих получить эту специальность оплачивали мы сами, за счет хозяйства, но дело пошло, вскоре уже появились бюджетные места, и это говорит о многом. Мы не знаем, сколько выпускников захотят устроиться на работу именно к нам, но уверены в том, что сделали доброе дело для всех аграриев района, возобновив подготовку сельских механизаторов, которые стали дефицитом в последние годы.

Не скажу, что с самого начала все было гладко – много лет профориентацией никто не занимался вообще, не говоря уже о том, что престижность работы в сельском хозяйстве упала, как говорится, ниже плинтуса. Во многом это вина старшего поколения – на себе испытав всю тяжесть крестьянского труда прошлых лет, никто не желает того же своим детям. Поэтому и отправляют в города за лучшей жизнью, покупают им квартиры, в то время как пустеют родительские дома и рушится связь поколений.

«Переформатировать» устоявшиеся взгляды нелегко – поэтому мы начали с наглядности – повезли школьников вместе с родителями на экскурсии в наше хозяйство. Оно у нас многопрофильное — есть и растениеводство, и животноводство. Ведущим направлением является животноводство.

Не доярки – операторы доения

Для многих ферма представляется адом – навоз, вонь, холод. Поэтому увиденное во время экскурсии оказалось культурным шоком – ухоженные, как с картинки, животные, никакого запаха фермы, полностью автоматическое доение под музыку, современные технологии охлаждения и переработки молока, где участие человека сводится к минимуму.

Школьники и их родители увидели персонал, внешний вид которого не отличается от работников какого-либо ведущего концерна. И да – это сфера животноводства, которой родители долгое время пугали ленивых детей, это не далекая заграница, а родной район, местное хозяйство, сделавшее ставку на долгосрочное развитие.

Меняется подход к работе – меняется все: сейчас на нашем предприятии доярок нет – есть оператор машинного доения, вместо скотника работает животновод со знанием основ зоотехники и ветеринарии.

–Разница огромная, – говорит замдиректора ООО СП «Донское» Ирина Колесниченко. – Нам требуются не просто механически выполняющие свою работу люди, а вдумчивые, разносторонние специалисты, разбирающиеся в физиологии и психологии животных, знающие английский язык, поскольку оборудование импортное, и основы информатики, так как весь технологический процесс компьютеризирован. Все наши сотрудники во время приема на работу проходят серьезное психологическое тестирование: работа с животными подходит далеко не каждому.

Из класса – в академию

Сегодня животноводство – это высокотехнологичный процесс, достойные зарплаты и хорошие перспективы, и мы не перестаем это повторять. Работать на родной земле, а не скитаться по вахтам в погоне за заработком, иметь свое жилье, стабильную работу, приносящую пользу обществу, и гордиться своей профессией – вот на что нацелена образовательная программа, которую мы предлагаем нашим детям. Аграрные классы – это возможность поступления в Волгоградскую сельхозакадемию и дальнейшее гарантированное трудоустройство в сфере АПК региона.

«Встроить» программу ранней профориентации в образовательный процесс помогли директора школ, которые горячо поддержали идею «Донского». Сегодня на занятия с удовольствием ходят и мальчики, и девочки. Для многих сфера АПК пока еще является экзотикой, а кто-то уже принял для себя решение отучиться и остаться жить и работать в районе.

– Мы, педагоги, полностью поддерживаем эту концепцию, – говорит директор Калачевской средней школы Ольга Колычева. – Учителя сами давно били тревогу, говоря о том, как ненормальна нынешняя ситуация, когда выпускники сельских школ разлетаются в поисках лучшей доли, а села пустеют и вымирают, земля зарастает бурьяном. У нас замечательная природа, Калачевский район имеет огромный потенциал, но требуются люди, готовые взяться за его дальнейшее развитие.

Та идея, что предложило нам руководство ООО СП «Донское», легла на благодатную почву, мы с удовольствием согласились подключиться к программе.

Опыт для всей страны

Как и все новое, эта концепция вызвала немалое количество споров. Нам пришлось много рассказывать и убеждать родителей, что учеба в аграрном классе – это не значит обязательное поступление их сына или дочки в сельхозакадемию, хотя там сейчас такое многообразие специальностей, включая самые востребованные, что глаза разбегаются.

Аграрный класс – это шикарная возможность общения с ведущими учеными вуза, участия в различных научных проектах, олимпиадах и конкурсах. Сегодня вуз щедро делится своим научным потенциалом со всеми школами, и не воспользоваться такой возможностью для наших калачевских детей было бы огромной ошибкой.

Мы все мечтаем о том, что результаты нашего совместного труда окажутся успешными, а опыт полезным для всей страны. Идея, предложенная руководством ООО СП »Донское», заслуживает самой широкой поддержки в регионах.

И впрямь, сейчас сельское хозяйство уверенно превращается в высокотехнологичную сферу – достаточно посмотреть на современные комбайны и трактора, оборудование, методы хозяйствования на земле. От тех, кто придет трудиться в эту сферу, сегодняшний день требует высокого профессионализма, осознанности, любви к своей работе. Именно на это и рассчитан проект ООО СП «Донское», который уже несколько лет уверенно претворяется в жизнь.

Использованы материалы «АиФ» – Нижнее Поволжье»